Startende Teammanager

Startende Teammanager

Leidinggeven de basis

Tijdens Startende Teammanager ontwikkel je een noodzakelijke basis om je vak goed uit te oefenen. Je leert wanneer je moet sturen, wanneer je beter kunt coachen en wanneer jouw team behoefte heeft aan richting en duidelijkheid.

Leidinggeven vraagt meer dan vakkennis of ervaring. Je leert niet los van je werk, maar werkt met herkenbare situaties en actuele vraagstukken uit jouw eigen praktijk.

Zo ontwikkel je een manier van leidinggeven die duidelijk, mensgericht en direct toepasbaar is.

Tijdens Startende Teammanager leg je hiervoor een praktisch fundament. Je leert niet los van je werk, maar werkt met situaties en vraagstukken uit jouw eigen praktijk.

Voor wie?

• startende teammanagers en leidinggevenden
• professionals die binnenkort een leidinggevende rol krijgen
• coördinatoren en professionals met een aansturende verantwoordelijkheid
• leidinggevenden die bewuster willen leren sturen en coachen

Er is geen specifieke voorkennis vereist.

Wat je gaat ervaren

Je ontdekt dat effectief leidinggeven niet betekent dat je altijd het antwoord moet hebben of problemen voor anderen moet oplossen. Je leert:

• bewuster kiezen welke leiderschapsrol een situatie vraagt
• vragen stellen in plaats van direct oplossingen aandragen
• herkennen wat jouw gedrag oproept in het team
• medewerkers meer verantwoordelijkheid laten nemen
• leren en werken met elkaar verbinden
• concrete veranderingen aanbrengen in jouw dagelijkse manier van leidinggeven

Je sluit de training af met een persoonlijk actieplan voor jouw eigen team en werkomgeving.

Certificaat

Na afronding van de trainingsdag, de online training en de praktijkopdracht ontvang je het certificaat: Startende Teammanager

Onderdeel van de leerlijn Manager & Leiderschap

Startende Teammanager vormt het startpunt van de doorlopende leerlijn:

Level 1 – Startende Teammanager
Leg een praktisch fundament voor jouw rol als manager, coach en leider.

Level 2 – Professioneel Teammanagement
Verdiep jouw leiderschap en leer teams resultaatgericht begeleiden en ontwikkelen.

Level 3 – Certified Teammanager®
Ontwikkel je op post-hbo-niveau tot een verbindende en resultaatgerichte teammanager.

Je kunt op verschillende niveaus instappen. Startende Teammanager biedt de basis.

Action Learning als basis

In deze training werk je met echte vraagstukken uit je eigen praktijk. Je leert niet door alleen te luisteren, maar door te onderzoeken, te bevragen, te reflecteren en te handelen.

Action Learning helpt je om in complexe situaties niet direct naar oplossingen te springen, maar beter te zien wat er werkelijk speelt … bij jezelf, bij anderen en in de context.

Dat maakt je interventies scherper, rustiger en effectiever

Incompany voor meerdere collega’s

Wil je de training samen met meerdere collega’s volgen? Dan bieden we Startende Teammanager ook incompany aan.

We stemmen de inhoud af op de praktijk, ontwikkelvragen en ambities van jullie organisatie. Deelnemers werken met herkenbare situaties uit hun eigen werkomgeving, waardoor zij niet alleen individueel leren, maar ook een gezamenlijke taal en aanpak voor leidinggeven ontwikkelen.

De incompanytraining is geschikt voor meerdere leidinggevenden uit verschillende onderdelen van de organisatie. Afhankelijk van de behoefte kan de training worden uitgebreid tot een maatwerk leiderschapsprogramma.

Samen leren. Direct toepassen. Blijvend versterken.

Niet zeker welke training past? Laat je adviseren.