Programma

Programma 

Persoonlijk intake (online)

• Inventariseer jouw leerwensen en praktijkuitdagingen
• Jung Type assessment (persoonlijkheid, rollen, werkwaarden, teamrollen, leerstijlen, etc.)
• Stel leerdoelen vast die aansluiten bij jouw ontwikkeling

Dag 1 Intake & persoonlijk profiel

• Verkennen van persoonlijke leerdoelen
• Leiderschapsstijlen en rollen van de interim manager
• Werken aan je persoonlijkheidsprofiel (Jung Type Analyse)
• De Reis van de Held: reflectie op je eigen ontwikkeling
• Opstellen eerste opzet persoonlijk actieplan

Dag 2 De interim manager als leider

• Wat is actiegericht leiderschap in tijdelijke rollen?
• Authentiek handelen onder druk
• Vertrouwen, gezag en invloed als externe leider
• Intervisie: omgaan met weerstanden, dilemma’s en verwachtingen
• Praktijkopdracht

Action Learning in de praktijk (online module)

• Online artikel lezen, video kijken en praktijkopdracht uitwerken
• Werk in kleine groepen (online) om de praktijkopdrachten te bespreken
• Reflecteer op leerervaringen en leer van anderen
• Opzet Actieplan bespreken

Dag 3 Action Learning Fundamentals

• Introductie Action Learning principes en filosofie
• Vaardigheden als Action Learning-facilitator
• Oefenen met casussen uit eigen praktijk
• Inzetten van Action Learning als instrument voor individuele- en team ontwikkeling en continu verbeteren
• Praktijkopdracht

Dag 4 Strategisch denken & handelen

• Koppeling tussen strategie, organisatie- & klantwaarde
• Werken met frameworks zoals OKR of Lean
• KPI’s en succesfactoren bepalen
• Strategische positionering van de interim manager in het krachtenveld
• Praktijkopdracht

Dag 5 Organisatiedynamiek & verandering

• Cultuurdiagnose: herkennen van dominante denk- en gedragspatronen
• Leidinggeven aan verandering: beïnvloeden zonder macht
• Veranderstrategieën en effectieve veranderaanpakken
• Multimediapresentatie: gebruik van visuele middelen (zoals PowerPoint, video of infographics) om het Actieplan (PVA) gericht en gestructureerd te presenteren, inclusief de impact op de praktijk

Eindopdracht

Na afloop van de training heb je 6 weken de tijd om het Actieplan, gebaseerd op de VKR8-roadmap, uit te werken en te uploaden in de online leeromgeving. Het plan wordt vervolgens beoordeeld en je ontvangt gerichte feedback.

Smart Learning Campus

Leren saai? Niet bij VolleKR8! De Smart Learning Campus daagt je uit, motiveert en zet je in beweging. Onze interactieve e-learnings zitten vol praktische tips, inspirerende video’s en hands-on opdrachten.

Blended learning: het beste van beide werelden! Online leren wordt versterkt met live sessies en praktijkopdrachten, zodat kennis écht blijft hangen.

De Smart Learning Campus is geen online leeromgeving, maar een ontdekkingsreis. Leren wordt hier leuk, waardevol en impactvol.

DIRECT INSCHRIJVEN