Het omgaan met lastige situaties of het realiseren van resultaten bereiken we op een unieke en vraaggestuurde manier. Een actiegericht coach proces, waarin we je uitdagen om het beste uit jezelf te halen en nieuwe kansen te creëren.
Als (interim) manager of directeur sta je de hele dag op scherp. Maar hoe ga je om met veranderende krachten en eisen die je omgeving stelt? Samen ontwerpen wij een uniek, en perfect passend coachingstraject.
Loopbaancoaching is bedoeld om je persoonlijk en professioneel te laten ontwikkelen binnen je loopbaan. Je krijgt meer inzicht in je persoonlijke waarden, talenten, capaciteiten, energiegevers, blokkades en ambitie.
Act! zorgt ervoor dat jouw leerproces ook na de training doorgaat en wordt verdiept. Een praktijkgericht coachingstraject waarbij jouw ontwikkelingen uit je actieplan verder worden geïnternaliseerd en toegespitst op de werkplek.
Onder begeleiding van een Action Learning Coach samen ondernemen van acties, onbekende problemen aanpakken, nieuwe paden zoeken, specifieke vaardigheden ontwikkelen en experimenten aangaan.
Teambuilding zorgt voor krachtig teamwork en een positieve sfeer. Door Action Learning teamleden vol in hun kracht zetten, zodat iedereen volledig tot zijn recht komt. Wij bieden: zeilen, botterrace of een golfclinic?
