Wij zijn VolleKR8. Hét centrum voor het actief en duurzaam versterken van interim managers, teamcoaches en teams.
Hoe we dat doen? Met Action Learning Sprints. Een krachtige en creatieve aanpak om teams te helpen hun praktijk voortdurend te verbeteren en sneller oplossingen, diensten en producten te innoveren.
Leer anders te kijken naar praktijkvraagstukken om aantoonbaar oplossingen te bedenken. Inzicht is hierbij het belangrijkste criteria voor persoonlijke groei én een creatief leerproces.
De kracht van creatief leiderschap ligt in het organiseren van samenspel en creatieve processen.
Deze concrete aanpak versterkt de innovatiekracht, ondernemend gedrag en het verbindt medewerkers, relaties én stakeholders.
KLANTWAARDERING 8.7
